Golden Bridge : team building construction de pont pour la cohésion d'équipe

Golden Bridge est une activité de team building construction de pont conçue autour d'un cahier des charges inspiré de la gestion de projet réelle : vos collaborateurs ne se contentent pas d'assembler des pièces, ils doivent construire un ouvrage dans une contrainte de ressources limitées, avec des changements de consignes en cours de route. Depuis 2015, Hévéa Communication anime ce challenge construction de pont partout en France, pour des groupes de 21 à plus de 1800 participants, en équipes de 7 à 12 personnes.

Golden Bridge, une activité de team building entreprise au service de vos objectifs RH

Golden Bridge, initialement conçu sous le nom "Tous sur le pont", s'adresse aux DRH, responsables RH, Office Managers, responsables communication interne et event managers qui cherchent une activité de cohésion d'équipe concrète plutôt qu'une simple animation ludique. Le format s'inscrit dans une démarche de team building management : chaque équipe joue le rôle d'une firme d'ingénierie qui doit livrer un pont répondant à des exigences contractuelles, avec un client fictif qui peut faire évoluer le cahier des charges en cours de construction.

Comment se déroule l'animation team building construction de pont

L'expérience Golden Bridge se déroule en quatre phases, sur environ 2 heures :

• Introduction : présentation des objectifs, des règles de sécurité et du cahier des charges du client fictif
• Planification : chaque équipe conçoit son tronçon de pont en mobilisant des compétences de gestion de projet et de management
• Construction : les équipes construisent leur partie de l'ouvrage avec les matériaux fournis, en s'adaptant aux éventuels changements de consignes imposés en cours de route
• Évaluation : un véhicule télécommandé teste la solidité du pont assemblé, suivi d'un débriefing collectif sur les résultats et les comportements d'équipe observés

Quelles compétences collectives Golden Bridge mobilise-t-il

Ce jeu de management met vos équipes face à des mécaniques de projet réelles, pensées pour révéler et travailler des compétences précises :

• Coopération et répartition des rôles au sein d'une équipe projet
• Communication et remontée d'information entre les membres
• Créativité face à une contrainte de ressources fixée à l'avance
• Gestion de projet, planification et pilotage du temps
• Prise de décision collective et gestion des priorités
• Leadership situationnel, chaque participant pouvant être amené à prendre l'initiative

Golden Bridge en images

Golden Bridge, un support concret pour votre démarche RSE en entreprise

Golden Bridge intègre une dimension RSE directement dans le cahier des charges de construction, pas comme un habillage ajouté après coup. Le format oblige les équipes à réfléchir à :

• L'utilisation raisonnée des matériaux fournis, dans un budget de ressources fixé et non extensible
• La mutualisation des compétences entre profils différents au sein d'une même équipe
• La solidité et la durabilité de l'ouvrage, testées de façon mesurable par le passage d'un véhicule télécommandé
• La responsabilité collective face à un cahier des charges qui évolue, à l'image d'un projet réel

Cette mécanique en fait une animation RSE entreprise crédible pour les organisations qui souhaitent inscrire leur séminaire dans une réflexion sur la gestion des ressources et la construction responsable, sans se limiter à une déclaration d'intention.

Pourquoi intégrer Golden Bridge à votre séminaire d'entreprise

Comme activité séminaire entreprise, Golden Bridge fonctionne aussi bien en ouverture qu'en clôture d'un séminaire : en ouverture, il crée un référentiel commun d'expérience vécue sur lequel s'appuyer pendant le reste de la journée ; en clôture, il permet de mettre en pratique, sur un cas concret, les messages de management ou de conduite du changement abordés en amont. Le format s'adresse aussi bien à une seule équipe qu'à plusieurs directions réunies pour un événement de cohésion inter-services, y compris dans un contexte de fusion d'entreprises.

Pourquoi choisir une construction de pont comme support de team building

Le jeu du pont existe chez plusieurs prestataires. Ce qui différencie Golden Bridge :

• Un scénario de contraintes évolutif : le client fictif impose des changements en cours de construction, comme sur un vrai projet
• Un critère de réussite mesurable et visible par tous : un véhicule télécommandé teste la solidité du pont en fin d'épreuve
• Un fil rouge de gestion des ressources intégré au cahier des charges dès la conception du jeu, pas ajouté en option
• Une équipe d'animation avec plus de dix ans d'expérience en team building d'entreprise

Informations pratiques

Ils ont vécu Golden Bridge

"L'animation participe vraiment bien au team-building que je désirais. Bonne animation vivante qui rassemble le maximum de personnes. Je recommanderai cette activité à mes collègues responsables des départements voisins." SPIE

"Je vous remercie au nom de tous les participants pour votre professionnalisme : ils ont grandement apprécié votre prestation. Je ne manquerai pas de communiquer à mes collègues l'activité que vous proposez." SUEZ

"Super activité, appréciée par tous nos collaborateurs. Réflexion, collaboration et organisation sont les ingrédients de ce beau travail d'équipe." KNAUF

"Tout était au rendez-vous : organisation, présentation, conseils, bonne humeur des encadrants. Deux heures que nous n'avons pas vu passer, défi collectif relevé." Inovia

Questions fréquentes sur Golden Bridge

Découvrir nos autres formats de team building

Golden Bridge s'inscrit dans une gamme plus large d'activités de team building entreprise proposées par Hévéa Communication :

• Team Building : renforcer la cohésion de vos équipes
• Team Synergie, un autre jeu de management collaboratif
• Team Excellence
• Atelier des Leaders, pour un séminaire orienté leadership
• EnQuête au Musée d'Orsay, notre escape game en entreprise
• L'ensemble de nos jeux de management

Hévéa Communication organise ces animations partout en France, notamment à Paris, Lyon, Bordeaux, Toulouse, Nice, Nantes, Lille et Strasbourg.